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💥 𝗨𝗻𝗮 𝗽𝘆𝗺𝗲 𝗻𝗼 𝘀𝗲 𝗳𝘂𝗻𝗱𝗲 𝗽𝗼𝗿 𝘀𝘂 𝗴𝗲𝗻𝘁𝗲. 𝗦𝗲…

💥 𝗨𝗻𝗮 𝗽𝘆𝗺𝗲 𝗻𝗼 𝘀𝗲 𝗳𝘂𝗻𝗱𝗲 𝗽𝗼𝗿 𝘀𝘂 𝗴𝗲𝗻𝘁𝗲. 𝗦𝗲 𝗳𝘂𝗻𝗱𝗲 𝗽𝗼𝗿 𝘂𝗻 𝗷𝘂𝗶𝗰𝗶𝗼. 80 años de empresa familiar. Un despido con causa terminó en $𝟴𝟱 𝗺𝗶𝗹𝗹𝗼𝗻𝗲𝘀. 𝘕𝘰 𝘱𝘰𝘳 𝘦𝘭 𝘵𝘳𝘢𝘣𝘢𝘫𝘢𝘥𝘰𝘳. 𝘗𝘰𝘳 𝘭𝘢 𝘪𝘯𝘥𝘶𝘴𝘵𝘳𝘪𝘢 𝘥𝘦𝘭 𝘫𝘶𝘪𝘤𝘪𝘰. Así se 𝗱𝗲𝘀𝘁𝗿𝘂𝘆𝗲𝗻 𝗽𝘆𝗺𝗲𝘀 𝘆 𝗲𝗺𝗽𝗹𝗲𝗼𝘀. 📢 𝘓𝘰 𝘥𝘪𝘫𝘰 𝘌𝘥𝘶𝘢𝘳𝘥𝘰 𝘙𝘦𝘨𝘰𝘯𝘥𝘪, 𝘗𝘳𝘦𝘴𝘪𝘥𝘦𝘯𝘵𝘦 𝘥𝘦 𝘔𝘦𝘯𝘥𝘢𝘍𝘢́𝘤𝘪𝘭.

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💥 𝗘𝘀𝘁𝗮 𝗿𝗲𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮 𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝗹 𝗻𝗼 𝗹𝗲 𝘀𝗶𝗿𝘃𝗲 𝗮 𝗹𝗮𝘀 𝗽𝘆𝗺𝗲𝘀…

💥 𝗘𝘀𝘁𝗮 𝗿𝗲𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮 𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝗹 𝗻𝗼 𝗹𝗲 𝘀𝗶𝗿𝘃𝗲 𝗮 𝗹𝗮𝘀 𝗽𝘆𝗺𝗲𝘀 𝘆 𝗲𝗺𝗽𝗿𝗲𝗻𝗱𝗶𝗺𝗶𝗲𝗻𝘁𝗼𝘀. 𝗔𝗹 𝗺𝗲𝗻𝗼𝘀, 𝗮𝘀𝗶́ 𝗰𝗼𝗺𝗼 𝗲𝘀𝘁𝗮́. Hernán Seivane, referente 𝗨𝗡𝗘𝗣𝗣, lo explicó claro: ❌ 𝘐𝘯𝘥𝘦𝘮𝘯𝘪𝘻𝘢𝘤𝘪𝘰𝘯𝘦𝘴 𝘪𝘮𝘱𝘢𝘨𝘢𝘣𝘭𝘦𝘴. ❌ 𝘌𝘯𝘧𝘦𝘳𝘮𝘦𝘥𝘢𝘥𝘦𝘴 𝘪𝘯𝘤𝘶𝘭𝘱𝘢𝘣𝘭𝘦𝘴 𝘲𝘶𝘦 𝘧𝘶𝘯𝘥𝘦𝘯 𝘯𝘦𝘨𝘰𝘤𝘪𝘰𝘴. ❌ 𝘊𝘢𝘳𝘨𝘢𝘴 𝘴𝘰𝘤𝘪𝘢𝘭𝘦𝘴 𝘢𝘭𝘵𝘪́𝘴𝘪𝘮𝘢𝘴 𝘪𝘮𝘱𝘰𝘴𝘪𝘣𝘭𝘦𝘴 𝘥𝘦 𝘴𝘰𝘴𝘵𝘦𝘯𝘦𝘳. La ley actual no piensa en el mecánico, la peluquera

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Aprovechemos enero para discutir lo que le falta a la modernización laboral

Más allá del contexto macroeconómico, la discusión sobre reformas en el mundo del empleo aparece como una apuesta al crecimiento de largo plazo. *Por Gustavo Lacha Lazzari Ya está en el Congreso el proyecto de Modernización Laboral. En perspectiva es una gran noticia. Podríamos estar discutiendo nada, podríamos estar haciendo

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🚛 𝗘𝗹 𝗽𝗿𝗼𝗯𝗹𝗲𝗺𝗮 𝗻𝗼 𝗲𝘀 𝗲𝗹 𝗱𝗼́𝗹𝗮𝗿. 𝘌𝘴 𝘦𝘭 𝘧𝘭𝘦𝘵𝘦…

🚛 𝗘𝗹 𝗽𝗿𝗼𝗯𝗹𝗲𝗺𝗮 𝗻𝗼 𝗲𝘀 𝗲𝗹 𝗱𝗼́𝗹𝗮𝗿. 𝘌𝘴 𝘦𝘭 𝘧𝘭𝘦𝘵𝘦 𝘤𝘢𝘳𝘰 𝘺 𝘭𝘰𝘴 𝘪𝘮𝘱𝘶𝘦𝘴𝘵𝘰𝘴 𝘦𝘯 𝘤𝘢𝘴𝘤𝘢𝘥𝘢. 𝘓𝘢 𝘪𝘯𝘥𝘶𝘴𝘵𝘳𝘪𝘢 𝘴𝘦 𝘥𝘦𝘧𝘪𝘦𝘯𝘥𝘦 𝘣𝘢𝘫𝘢𝘯𝘥𝘰 𝘤𝘰𝘴𝘵𝘰𝘴, 𝘯𝘰 𝘦𝘯𝘤𝘦𝘳𝘳𝘢𝘯𝘥𝘰 𝘭𝘢 𝘦𝘤𝘰𝘯𝘰𝘮𝘪́𝘢. 👉 𝗦𝘂𝗺𝗮𝘁𝗲 𝗮 unepp.ar #ReformaLaboral #ReformaTributaria #ReformaSindical

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📣 𝗔𝗰𝗼𝘀𝗼, 𝗮𝗽𝗿𝗶𝗲𝘁𝗲𝘀 𝘆 𝗮𝗯𝘂𝘀𝗼 𝘀𝗶𝗻𝗱𝗶𝗰𝗮𝗹. 𝘌𝘴𝘵𝘰 𝘯𝘰 𝘦𝘴 𝘥𝘦𝘧𝘦𝘯𝘴𝘢…

📣 𝗔𝗰𝗼𝘀𝗼, 𝗮𝗽𝗿𝗶𝗲𝘁𝗲𝘀 𝘆 𝗮𝗯𝘂𝘀𝗼 𝘀𝗶𝗻𝗱𝗶𝗰𝗮𝗹. 𝘌𝘴𝘵𝘰 𝘯𝘰 𝘦𝘴 𝘥𝘦𝘧𝘦𝘯𝘴𝘢 𝘥𝘦𝘭 𝘵𝘳𝘢𝘣𝘢𝘫𝘢𝘥𝘰𝘳. 𝘌𝘴 𝘱𝘰𝘥𝘦𝘳 𝘴𝘪𝘯 𝘤𝘰𝘯𝘵𝘳𝘰𝘭. 𝘓𝘢 𝘙𝘦𝘧𝘰𝘳𝘮𝘢 𝘓𝘢𝘣𝘰𝘳𝘢𝘭 𝘺 𝘚𝘪𝘯𝘥𝘪𝘤𝘢𝘭 𝘯𝘰 𝘱𝘶𝘦𝘥𝘦 𝘦𝘴𝘱𝘦𝘳𝘢𝘳. 𝘗𝘢𝘳𝘢 𝘵𝘳𝘢𝘣𝘢𝘫𝘢𝘳 𝘴𝘪𝘯 𝘮𝘪𝘦𝘥𝘰. 👉 𝗦𝘂𝗺𝗮𝘁𝗲 𝗮 unepp.ar ✊ #ReformaLaboral #ReformaTributaria #ReformaSindical

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💥 𝗨𝗡𝗘𝗣𝗣 𝗲𝘀𝘁𝘂𝘃𝗼 𝗽𝗿𝗲𝘀𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗲𝗻 𝗲𝗹 𝗖𝗼𝗻𝘃𝗲𝗿𝘀𝗮𝘁𝗼𝗿𝗶𝗼 𝘀𝗼𝗯𝗿𝗲 𝗥𝗲𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮 𝗟𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝗹.…

💥 𝗨𝗡𝗘𝗣𝗣 𝗲𝘀𝘁𝘂𝘃𝗼 𝗽𝗿𝗲𝘀𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗲𝗻 𝗲𝗹 𝗖𝗼𝗻𝘃𝗲𝗿𝘀𝗮𝘁𝗼𝗿𝗶𝗼 𝘀𝗼𝗯𝗿𝗲 𝗥𝗲𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮 𝗟𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝗹. Participamos del encuentro brindado por la 𝘚𝘦𝘯𝘢𝘥𝘰𝘳𝘢 𝘗𝘢𝘵𝘳𝘪𝘤𝘪𝘢 𝘉𝘶𝘭𝘭𝘳𝘪𝘤𝘩 y su equipo el Sábado 10 de Enero en el Torreón del Monje de Mar Del Plata. 𝗣𝗹𝗮𝗻𝘁𝗲𝗮𝗺𝗼𝘀 𝗹𝗮𝘀 𝗽𝗿𝗲𝗴𝘂𝗻𝘁𝗮𝘀 𝗾𝘂𝗲 𝗵𝗼𝘆 𝗶𝗻𝗾𝘂𝗶𝗲𝘁𝗮𝗻 𝗮 𝗹𝗮𝘀 𝗣𝗬𝗠𝗘𝗦. Porque la reforma tiene que

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Hacia una modernización plena: la hoja de ruta que debemos completar

La sanción definitiva de la Ley de Modernización Laboral constituye un cimiento fundamental para el sector productivo argentino. Sin embargo, este marco normativo representa apenas el punto de partida hacia una transformación que debeprofundizarse para responder con éxito a los desafíos del siglo XXI. Por Gaston A. Ferretti Abogado La aprobación definitiva de la ley […]

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TERMÓMETRO VACACIONAL 2026

Editorial por Lic Beltza Peggy Especialista en Comercio Exterior y Régimen Aduanero El termómetro económico de enero de 2026 no marca expansión. Marca ajuste. La inflación mensual fue de 2,9 %, con una variación interanual del 32,4 %. No es un desborde, pero tampoco es estabilidad consolidada. Es un repunte dentro de una desaceleración incompleta. […]

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MANIFIESTO DEL EMPRESARIO PYME ARGENTINO.

Por Martín A. Castellet Durante todos estos días, y como consecuencia de la media sanción que la Reforma Laboral obtuvo en la Cámara de Diputados del Congreso de la Nación, proliferaron una serie de reels, posteos, tuits y manifestaciones en diversos medios de comunicación, influencers, profesionales del derecho y personas que no están estrictamente vinculadas […]

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Reforma laboral: un economista cuestionó el diseño actual y pidió revisar el sistema de licencias

Por Brisa Bujakiewicz Jorge Colina, economista del Instituto para el Desarrollo Social Argentino (IDESA), advirtió que la eliminación del artículo 44 dejó un vacío normativo y que el ausentismo, que alcanza al 12,6% de los empleados privados, exige una respuesta urgente con cambios en el diseño del sistema https://videos-cloudfront.jwpsrv.com/6997de97_9e73a799a814b932cb3e232889e0de03c9a0d95d/content/conversions/yjlwf7uv/videos/cJeqt3Ba-34105381.mp4 Durante el tercer trimestre de 2025, […]

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UNEPP – Comparativa Costo Laboral Enfermedades Inculpables

Informe Comparativo Internacional 2025 Descargar PDF Informe Comparativo Internacional 2025 ENFERMEDADESINCULPABLES ¿Quién paga la cuenta cuando un empleado se enferma? El peso desproporcionado sobre las Pymes Argentinas. 1 Duración del Costo a Cargo del Empleador Paga la Pyme Paga Estado/Seguro Argentina 3 a 12 Meses Costo 100% Pyme Alemania 6 Semanas Estado 70-90% Luego cubre […]

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UNEPP – Comparativa Costo Laboral Enfermedades Inculpables

Descargar PDF Comisión de Reformas Eje de Gestión Laboral • Sindical • Impositivo Documento de Trabajo 2026 La Soledad del Empleador Argentino «Argentina es el único país de la región donde el Estado se desentiende del costo de las licencias por enfermedad, cargando el 100% sobre la PyME.» Costo Directo Empresarial (Días pagados al 100%) […]